Как изменились размеры соцотчислений в этом году в РК?
По сообщению представителей Госфонда соцстрахования, согласно закону «О соцстраховании», максимальная величина объекта исчисления соцотчислений, приходящихся на отдельно взятого плательщика, составляет семикратный размер МЗП, утвержденный на соответствующий финансовый год на законодательном уровне. С первого января текущего года величина минимальной заработной платы устанавливается на уровне шестидесяти тысяч тенге, а размер ежемесячных соцотчислений отдельно взятого плательщика не может превышать четырехсот двадцати тысяч тенге.
Обязанность по уплате соцотчислений в Госфонд соцстрахования за сотрудников лежит на работодателе. Ставка составляет три с половиной процента от зарплаты. Такие соцотчисления осуществляют и ИП, а ещё лица, уплачивающие ЕСП.
Соцотчисления предоставляют право участнику системы обязательного соцстрахования на получение соцвыплат. Если фактическая заработная плата работника за месяц была меньше величины минимальной зарплаты, то социальные отчисления рассчитываются на основании утвержденной МЗП.
